北海一中把我们这批新引进老师安置得非常好，让我有回家的感觉，很温暖！学校给我提供了一个非常好的平台，让我可以施展所学。2014 年，我希望自己能在校园里实现自己的职业理想。新学期伊始，毕业于华中师范大学文学院的硕士研究生刘晓光充满信心地表示。2013年，像刘晓光一样通过 绿色通道来到北海市各中小学及幼儿园任教的高层次人才已达51人，为北海市教育注入了新活力。
高层次人才是促进教育发展的强力后盾。近年来，市委、市政府出台政策，通过有力措施，积极引进高层次教育人才，为教育领域注入了新力量，使得北海市的教学水平有了明显提高。
2013年，北海市市直学校使用100个空编，大胆尝试，在全国公开招聘副高级以上专业技术职称的在编教师、硕士以上学位人员、教育部直属 师范院校免费师范毕业生。截至目前，通过这种绿色通道来到北海市各中小学及幼儿园任教的研究生已达51人，结束了北海市中小学没有批量引进高学历、高 层次教育人才的历史。
北海市在教育人才引进工作中，通过建立引进人才的绿色通道，形成了吸引人才的磁场效应。2012年底，北海市组织市直学校到重点城 市的985高校和教育部直属师范院校单独举办招聘会，招聘引进了硕士研究生29名，教育部直属师范院校免费师范毕业生16名。2013年，在市教育局网站 发布了《北海市教育局关于2013年面向全国公开招聘副高级以上专业技术职称在职在编教师、硕士及以上学位人员、教育部直师范院校免费师范毕业生的公 告》，同时在《中国教育报》上发布了招聘信息并积极与相关高校联系，组织相关招聘工作，最后招录22人，其中硕士学位15人，副高级职称7人。2013年 底，又组织了市直学校赴教育部直属师范院校举办招聘引进人才宣讲会，计划招录硕士研究生和师范毕业生62人，已签订三方就业协议45人。（来莅）
