为加强中国林科院人才队伍建设，7月24日，中国林科院高层次人才交流工作总结会在中 国林科院沙林中心召开。会议旨在充分发挥高层次人才的桥梁和纽带作用，拓展院内各所、中心科技交流与合作，总结全院第二批高层人才内部交流工作的经验，做 好第二批和第三批交流人员的衔接工作。中国林科院分党组书记叶智出席会议并讲话。
叶智说，自2008年开展高层次人才交流工作以来，合作领域十分广阔，交流项目很有深度，科研工作成效显著。他强调，高层次人才交流工作是建设 世界一流院所的需要，是所、中心两级单位弥补科研短板、实现优势互补的需要，是科研成果转化、保护及展示的需要，也是中国林科院人才队伍建设的需要。他要 求，高层次人才交流工作中，派出单位要为各中心配备优秀的科研人才，同时要解决好派出专家的后顾之忧；接收单位要充分发挥派出专家的引领作用，为本单位培 养高水平的科研团队；派出专家要潜心开展相关项目的实施，发挥好传帮带的作用；中国林科院人教处和各参与单位、专家要总结高层次人才交流工作的成果、 问题和经验，将这项工作深入持久地开展下去。
会上，承办单位中国林科院沙林中心负责人介绍了沙林中心的基本情况及近年来所取得的成绩。第二批到各实验中心开展交流工作的7名专家汇报了两年来的工作情况。各接收单位和派出单位的领导就下一步如何更好地开展高层次人才交流工作提出了建议。
会议还举行了第三批高层次交流人才聘书颁发仪式。叶智书记和各接收单位的领导共同为即将到实验中心开展工作的第三批交流人员颁发了聘书。
中国林科院亚林所、热林所、森环森保所、资源所、热林中心、亚林中心、沙林中心、华林中心、荒漠化所、院人教处的有关负责人和相关专家共31人参加了会议。（中国林科院）
