日前，宁波经济技术开发区科技创业园被认定为浙江省海外高层次人才创业创新基地，这标志着园区高端人才招引和培育工作迈上新台阶。去年以来，科创园进一步加大在人才政策、环境、服务等方面的创新力度，招才引智工作喜获丰收。
为加快打造人才特区，去年开发区正式制定出台创业创新人才引进计划，实施1 N X人才系列政策，获得认定的高层次人才和创业项目，可以享受一系列的优惠和便利，包括资金、住房、子女入学、家属就业、学术交流补贴等。
宁波讯强电子科技有限公司总经理李霖是新政实施后的首批受益者。他说：能够在这里开始我的事业，我感到非常幸运。在这里，我受到了各方面的关心和帮助，北仑已经成为我的家。
按照该计划，开发区将以每年1亿元的投入，力争到2016年，引进和培养国家****人才5名，省级****人才15名，市3315计划人才30名，吸引100名海外人才到科创园工作。
与以往不同，如今园区对所需引进的人才定位在高端领域，或开发区重点发展的高新技术产业。园区服务中心项目发展科科长来春雨说。为吸引更多 符合要求的高层次人才来这里创业，科创园在引才方面可谓是煞费苦心，通过开展海外招聘、设立海外引才工作站、参加浙江宁波人才科技周、举办人才科技洽 谈会等措施，努力再造高端人才集聚地。
智能装备产业是区重点发展的战略性新兴产业。去年以来，广强机器人科技有限公司、美伦涡轮增压技术有限公司、速鸣快速成型机械制造有限公司等智能装备制造企业，陆续在这里安家落户。
引进一个人才或一个团队，带回一个项目，仅仅只是开始。来春雨说，推动创业创新企业和人才成长、推进战略性新兴产业集聚，还需要加快平台建设， 提升人才服务。去年开发区成立北仑人才金融中心。园区4家企业凭借自主知识产权、核心技术等软资产从中心获贷2180万元。据了解，该模式在全国也属 罕见。
接下来，科创园将启动建设宁波开发区海外高层次人才创业大厦。大厦总面积达2万平方米，预计年底开工建设。同时，园区将依托开发区产业集聚优 势，着力推进一园多点建设，打造企业、高校、科研院所、金融机构、科技中介服务机构和政府相关部门六位合一的创新机制，为高层次人才创业创新提供 重要平台。
