为了尽快推进与加快华南农业大学基因组学与生物信息学研究中心高层次人才队伍的建设与发展，现面向全球诚挚地招聘如下优秀人才。
一、优秀青年科学家
1. 引进对象和条件
1) 属植物学、农学、茶学、园艺学、生物信息学（计算基因组学）或相关生命科学基因组学领域，年龄不超过 40周岁；
2) 热爱科研，是所从事领域同龄人中的优秀人才，通过短期培养后具备成为该领域学术或技术带头人的发展潜力；
3）对博士在读期间已取得突出研究成果的应届毕业生，或其他任何有突出成绩或者技能的申报人，可以突破年龄、任职年限等限制，破格引进；
4）对有群体遗传学、群体基因组学、基因组结构变异、多倍体（全基因组重复）、转座子、小RNA、DNA甲基化、叶绿体和线粒体的变异与功能等方面有研究经历和研究兴趣的优先考虑。
申请人引进后需全职到我校（中心）工作，聘为副教授或以上岗位，配套的科研条件、薪酬待遇和住房待遇等将按照华南农业大学的高层次人才引进待遇从优面议。研究中心将大力培养并推荐国家特支计划青年拔尖人才、长江学者奖励计划青年学者项目、国家基金委优秀青年科学基金项目、广东特支计划青年拔尖人才等国家或者省部级人才项目的申报。
二、基因组学助理研究员（讲师）和博士后
基本条件：
1.品学兼优，身心健康，热爱研究工作，善于沟通，踏实严谨，具有独力开展科研工作的能力，有良好的团队协作精神；
2.在国内外获得植物学、农学、茶学、园艺学或相关专业博士学位，具有功能基因组学、生物信息学或相关研究背景者或水稻、茶树等作物研究背景者优先考虑；年龄不超过 40 周岁；
3.发表相关领域较高水平的研究论文；
4.具备英文听说读写能力。
聘期任务：
1.参与基因组学实验平台的建设与管理；
2.负责组织开展基因组学相关的科研项目以及研究中心安排的其他任务；
3.从事一线实验室研究工作，发表高水平论文。
聘用方式与薪酬标准： 助理研究员采用合约聘用，考核优秀者可转为长期聘用。薪资待遇根据候选人的资质条件，年薪面议；博士后的年薪为14-20 万（税前），工资根据候选人的资质条件从优面议，优秀博士后出站可申请纳入学校入编人员管理。
三、生物信息学助理研究员（讲师）和博士后
岗位要求：
1.生物信息学、遗传学、计算机科学、生物统计学、生命科学或相关专业，博士及以上学历；
2.品学兼优，身心健康，热爱科研，具有良好的沟通能力，踏实严谨，具有较强的逻辑思维与独立操作能力，有良好的团队协作精神；
3.熟悉常用的生物网站或数据库，熟悉 Linux 操作系统，熟悉基本统计和数据库相关知识； 掌握R、Python、Perl、Java、C/C 至少一门计算机编程或脚本语言 ；
4.具备良好的英语读写能力；
5.对群体遗传学、群体基因组学、基因组结构变异等方面有研究经历和研究兴趣的优先考虑。
聘期任务：
1.利用生物信息学软件和统计方法进行基因组学数据的分析研究；
2.开发、整合、维护生物信息学分析流程；
3.针对基因组、转录组、代谢组和表观组等高通量数据，研发个性化分析流程；
4.负责研究中心网站与基因组数据库的搭建与维护；
5.参与实验室生物信息学平台、数据管理工作以及研究中心安排的其他工作；
6.发表高水平论文。
聘用方式与薪酬标准： 助理研究员采用合约聘用，考核优秀者可转为长期聘用，薪资待遇根据候选人的资质条件，年薪从优面议；博士后的年薪为 14-20 万 （税前），工资根据候选人的资质条件面议，优秀博士后出站可申请纳入学校入编人员管理。
招聘程序
1.报名要求
应聘者个人简历（附小一寸照片）、学历与学位证书或相关证明的扫描件等发送（注明应聘）至 SCAUgenomics@163.com。
2.报名时间：
我中心将常年进行笔试和面试，择优录取，直到招聘到合格人选。
3.联系人：杨舒贻老师，联系电话13660256507；刘恋老师，联系电话18565431859。
