职责描述: 1.根据集团和事业部的战略目标和销售目标分解,结合非洲国家当地市场现状和经济文化特性,在当地国家销售经理的指导下,分析销售渠道,制定当地的经销商批发商渠道销售计划并实施,以顺利完成销售目标; 2.开拓和维护客户,持续拜访客户,与客户建立良好、稳定的合作关系并持续维护,建立良好的品牌形象,以提升产品的市场影响力; 3.收集当地市场信息及竞争对手情报,会同品牌市场管理部进行分析并及时针对性的调整销售策略; 4.当地员工的管理、培训、辅导、考核; 任职要求: 1.大专以上学历,23-32岁优先,英语/法语可以达到与客户沟通交流的水平; 2.具备1年以上的海外销售经验,以终为始,目标结果导向型; 3.积极主动,勤恳踏实,执行力强,思考推动,有较强的自我驱动力; 4.追求事业发展的平台,能承受较大的工作压力,可以接受常驻海外。 薪酬福利 1、八险一金(五险一金 补充医疗保险 重大疾病险 海外商业保险); 2、食宿全包,后勤保障完善,有保姆,有司机,有通讯补贴和生活补贴; 3、常驻满12个月带薪休假1个月; 4、工作满1年,享受家属探望往返机票和旅游基金; 5、一年两次调薪机会,员工晋升培养机制完善; 6、定期体检,节日福利,公司团建。
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