工作地点:德国哥廷根 职责描述: 1. 负责哥廷根基地工厂的人员招聘和班子成员搭建,规划工厂整体的组织架构 2. 负责哥廷根工厂人员的绩效考核,包括建立考核制度、制定岗位职责、组织考核工作等; 3. 负责当地员工的合同签订、工资发放、税收缴纳等人事工作; 4. 负责当地员工的培训和员工发展,包括各职能部门的专业技能培训、文化培训、和职业发展晋升; 5. 负责外派交流人员的签证申请、工作证申请、租房等综合行政事务; 6. 作为哥廷根基地与中国总部联系的窗口,执行国轩国际总部的人力相关制度和管理办法,并定期向总部人力进行工作汇报。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,具有5-10年以上人力资源相关工作经验; 2. 有在德国本土企业从事人力资源工作的相关; 3. 具备工业行业或新能源行业相关经验,能较快招聘到公司所需人才; 4. 熟悉德国的相关人力资源政策和制度,有和工会打交道的经验为佳 5. 优秀的中文和德语沟通能力,德语可以作为工作语言;
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人力资源证: 陕人服证字[2022]第0106003123号
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