岗位职责： 1.参与制定企业的销售战略、销售计划和进行销售预测； 2.组织与管理销售团队，完成企业产品销售目标； 3.控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展； 4.招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标； 5.收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门； 6.参与制定和改进销售政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展； 7.发展与协同企业和合作伙伴关系，如与经销商的关系； 职位要求： 1.本科及以上学历，5年以上销售管理岗位经验，懂营销； 2.有快消品行业销售、直接用户销售经验； 3.为人正直，有良好的团队协作、沟通协调及谈判能力。