职位描述: 1.开发和维护海外市场的销售渠道客户,组建海外团队,达成销售目标; 2.参与制定团队销售指标,制订团队销售计划,培训、监督下属完成销售任务; 3.管理和激励销售团队,加强销售队伍的建设,提高团队绩效; 4.收集、分析、处理海外市场的行情动态,加强产品海外市场扩张速度,巩固和加强客户资源; 5.协调各类客户资源,参加相关国际展会等市场产品推广活动; 任职资格: 1.3年以上的耐销品销售经验,有6个月以上常驻还额外营销类工作经验,成功开发过海外大客户或渠道优先; 2.敏锐的市场洞察力,数据分析判断能力和海外属地社交能力,具自驱力和创新思维,海外品牌市场建设工作经验优先 3.优秀的英文商务交流能力,事业心突出,抗压能力强,销售团队管理经验优先。
