岗位职责： 1、参与公司诉讼或仲裁，负责与外聘律师的协作，维护公司合法权益，减少公司损失； 2、公司相关部门在谈判、签订协议、合同等业务时提供需要的法律服务； 3、参与公司各项目合同的审查工作，对公司合同主体资格、条款、担保、履行等过程的风险进行评估，提出预防性措施； 4、协助经营部门对企业招标、投标活动进行法律评估，对有关谈判结果的合法性进行确认，对相关项目标书出具法律意见书； 5、参与企业工商事宜，包括且不限于公司设立、变更、注销等业务； 6、定期或者不定期地对公司员工提供法律培训，法律讲座，增强公司员工法律意识，营造公司法律文化氛围。 任职要求： 1、通过国家司法考试的优先考虑； 2、法律相关专业本科及以上学历； 3、相关岗位三年以上工作经验； 4、法务主管属于公司中层后备人才计划，作为部门负责人培养。
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