职责描述:
1. 对海外的区域渠道业绩目标负责,驱动区域渠道销售目标的达成;
2. 区域市场的市场调研、渠道拓展、订单管理与客情维护工作;
3. 关注竞品的动向和市场变化,及时调整销售价格与策略;
4. 协助市场推广工作;
5. 本地团队的管理、绩效、培训赋能等;
任职要求:
1.32岁以下,本科及以上学历,英语可作为工作语言(工作地点:非洲分公司);
2.具备3年以上的渠道管理经验(有常驻海外经验的优先),能力素质优秀者可酌情放宽;经验丰富的优秀人员可做分点或国家经理储备, 并有持股机会;
3.性格积极乐观、学习力强、自驱力强,善于沟通和表达,抗压力强;
4.追求事业发展的平台,可以接受常驻海外。
